Título da Vaga: Estágio em Treinamento de Vendas

Ajude-nos a vencer doenças e melhorar a saúde da população através de nosso Programa de Estágio em Treinamento de Vendas

Educação necessária: Cursando Farmácia, Administração ou áreas afins, com previsão de conclusão a partir Janeiro/2026.

Previsão de Data de início: Abril de 2024

Data limite para inscrição: 29/02/2024

Previsão da data de entrevista: Março de 2024

Buscando por uma real experiência de trabalho e poder impactar positivamente a vida de bilhões de pessoas?

Uma vaga de Estágio na GSK oferece a você a oportunidade de iniciar sua carreira – De ter uma função com impacto genuíno! Você irá ter um trabalho sério e desafiador, trabalhando em projetos reais. Você também aprenderá conosco, desenvolverá suas habilidades e ganhar experiência para onde o futuro lhe levar!

Quem somos?

GSK é uma empresa Biofarmacêutica global com um propósito especial – Unir ciência, tecnologia e talento para vencer as doenças juntos. Avançar significa prevenir doenças, além de tratá-las. Nós buscamos impactar a saúde de 2.5 bilhões de pessoas ao redor do mundo nós próximos 10 anos.

Nosso sucesso depende de nossas pessoas. Nós queremos que a GSK seja um lugar onde as pessoas se sintam inspiradas, encorajadas e desafiadas para serem a melhor versão de si! Um lugar onde as pessoas possam ser elas mesmas – se sentindo bem-vindas, valorizadas e inclusas. Onde elas possam continuar crescendo e se preocupar com seu bem-estar. Se você compartilha nossa ambição, junte-se a nós em nossa jornada de vencer as doenças juntos.

O que você fará?

Nossa área de Treinamento de Vendas tem como objetivo desenvolver a força de vendas e seus Gestores de primeira e segunda linhas, a fim de capacitá-los para atingir a performance planejada nas estratégias de negócio atuais, assim como apoiá-los no desenvolvimento de competências alinhadas às estratégias da Organização para o futuro. Algumas de suas responsabilidades serão:

• Construção de materiais de treinamento para a força de vendas (Manuais, apresentações e e-learning)

• Fazer levantamento das necessidades com as áreas

• Realizar Interface com as equipes

• Prestar suporte à Gerente de treinamento da área

O que estamos buscando?

Estamos à procura de Estudantes com essas características para alcançar nossos objetivos:

• Capacidade analítica, proatividade, boa comunicação e organização são essenciais.

• Pacote Office Intermediário

• Inglês Intermediário

• Disponibilidade para estagiar em Jacarepaguá por 6 horas diárias, entre 8h e 17h

O que oferecemos?

• Experiência de trabalho, treinamento formal e informal através de cursos, mentorias e programas de desenvolvimento

• Bolsa auxílio mensal e demais benefícios;

Vamos fazer isso!

Você encontrará dicas e informações a respeito de nosso processo de recrutamento em nosso site- Inscreva-se hoje para nossas oportunidades! | GSK BR

Nós recomendamos que você se inscreva o quanto antes, pois os candidatos que se inscreverem primeiro serão avaliados com garantia.

Nós mudamos a forma que recrutamos devido à pandemia COVID-19, você pode aprender mais sobre nossas práticas adaptadas aqui.

Inscreva-se agora!

Nós somos 100% abertos a todos os talentos

Nós somos 100% abertos a todos os talentos – independente de seu gênero, estado civil, religião, idade, cor, raça, orientação sexual, nationalidade ou deficiência. Nós queremos recrutar as pessoas certas para a GSK de uma grande variedade de antecedentes, para que possamos servir a diversidade de nosso pacientes. Além de ser a coisa certa a se fazer.

Você pode aprender mais sobre inclusão e diversidade na GSK aqui.

Precisa de ajuda com sua inscrição?

Nos mande um e-mail em AM.EarlyTalentRecruitment@gsk.com e nos diga como podemos ajudá-lo.

Why Us?

GSK is a global biopharma company with a special purpose – to unite science, technology and talent to get ahead of disease together – so we can positively impact the health of billions of people and deliver stronger, more sustainable shareholder returns – as an organization where people can thrive. Getting ahead means preventing disease as well as treating it, and we aim to positively impact the health of 2.5 billion people by the end of 2030.

Our success absolutely depends on our people. While getting ahead of disease together is about our ambition for patients and shareholders, it’s also about making GSK a place where people can thrive. We want GSK to be a workplace where everyone can feel a sense of belonging and thrive as set out in our Equal and Inclusive Treatment of Employees policy. We’re committed to being more proactive at all levels so that our workforce reflects the communities we work and hire in, and our GSK leadership reflects our GSK workforce.

Important notice to Employment businesses/ Agencies

GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site.

Our inclusive workplace makes our employees feel engaged by the contribution they make, by affording them equal treatment regardless of actual or perceived characteristics. As so, when you apply for a job at GSK, it is not necessary to include on your resume information such as: race, color, ethnicity, age, gender, sexual orientation, marital status, religion, origin, photographs or any other personal characteristics.

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